NEW TRENDS LAB
YOUNG IDEAS, YOUNG TALENT
La idea
NTL surge de las reflexiones conjuntas realizadas por un grupo de estudiantes y un profesor que, dejando de lado el sistema, pusieron en común sus ideas e inquietudes y trataron de avanzar en cómo podían paliar determinadas carencias del mismo, promoviendo así un cambio. Un cambio que, en forma de proyecto, sirviera para impulsar las aspiraciones del alumnado de un determinado perfil que, fuera de las clases, prácticas y exámenes tradicionales, no encuentra cauces a sus inquietudes de dar algo más de sí mismos y crecer en su época de estudiante de grado.
El fin de esos encuentros y reflexiones, que fue tomando cuerpo a medida que la idea de NTL iba avanzando, era provocar un cambio en el sistema que habilitara un cauce a las inquietudes antes mencionadas y que, paralelamente, sirviera para, de forma temprana, identificar, potenciar y poner en contacto con el tejido empresarial y social vasco el talento incipiente y no aprovechado entre el estudiantado de la UPV/EHU.